一、崗位職責：
1、全面主持工程部工作，對本部門(mén)各項工作負責。
2、組織起草生產(chǎn)、安全、質(zhì)量管理制度，制定進(jìn)度計劃和生產(chǎn)管理目標。
3、牽頭編制工程部月度工作計劃，并負責其具體執行。
4、組織項目部圖紙會(huì )審。
5、負責施工成本目標在施工階段的具體落實(shí)。
6、負責督促項目部對進(jìn)場(chǎng)原材料，構、配件和半成品使用情況進(jìn)行監督，確保其施工進(jìn)度、質(zhì)量和文明工地創(chuàng )建符合合同要求。
7、召開(kāi)工程例會(huì )，聽(tīng)取項目經(jīng)理匯報，對項目部日常工作提出指導性意見(jiàn)。
8、組織公司各部門(mén)對項目部進(jìn)行檢查，并進(jìn)行考評。
9、協(xié)調公司各部門(mén)資源并充分利用，為項目的正常運營(yíng)提供保障。
10、協(xié)調現場(chǎng)各參建單位，確?，F場(chǎng)施工正常運轉，順利回收工程款。
11、審批施工方案、進(jìn)度計劃、工程量月報、現場(chǎng)簽證、設計變更和施工進(jìn)度款申請報告。
12、組織處理工程安全、技術(shù)、質(zhì)量事故，協(xié)調工程安全、技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題糾紛，對工程安全事故及工程技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題提出處理方案。
13、組織工程部員工培訓，提高員工技能，增強員工凝聚力，加強責任心。
14、明確各部門(mén)及管理人員崗位職責，并對其進(jìn)行考評。
15、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
二、任職要求：
1.建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2.有5年以上同崗位工作經(jīng)驗，10年以上管理工作經(jīng)驗；
3.持一級建造師、工程師證書(shū)優(yōu)先。
